山西大学中医药现代研究中心是隶属于山西大学的一级科学研究所，是“地产中药功效物质研究与利用”山西省重点实验室，是山西省重点建设学科“生药学”所在单位，是“中药品质评控与资源利用”山西省重点创新团队，是山西省“药材资源研究与药物研发”重点科技创新平台。中心成立于2003年，现有教师15人，特聘教授1名，其中教授、博导4人，副教授、硕导8人，15人获得博士学位，中心拥有本草生物学博士点、药学一级学科、生药学、药物化学学术型硕士学位点和中药学、制药工程专业硕士学位点，支撑了山西大学医学学科门类。主要从事中药质量控制和中药新药研发等工作。

   为科研进一步发展，现诚招药理学、中药分析、药剂学、医学统计、中医学等药学相关专业博士，具有海外留学经历者优先。

一、招聘专业：

   药剂学、药理学、中药分析、中药化学、医学统计、中医学等相关专业。

二、人才类型

　　1、百人计划类别：新世纪“百千万人才工程”国家级人选；国务院学位委员会学科评议组成员；教育部“长江学者奖励计划青年学者”；国家优秀青年基金获得者；国家“青年千人计划”入选者；“国家特支计划”青年拔尖人才；中科院“百人计划”入选者；国家自然科学基金重点项目负责人；国家级教学成果奖（二等奖排名第1）；山西省“三晋学者支持计划”入选者；兄弟省份学者计划入选者；海外高水平大学副教授。引进人才年龄一般不超过50周岁。

　　2、青年百人计划：申请人学术水平居于相关学科领域同年龄段学者前列，近5年来取得的学术成果符合下列条件之一：以第一作者身份发表高水平学术论文并被SCI1区收录或在学校规定的1A级刊物发表至少3篇，论文研究方向一致且有较高的他引率；入选ESI热点论文或高被引论文1篇；作为主要完成人，获得国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖（一等奖排名前4，二等奖排名前2），获得国家级教学成果奖二等奖及以上（排名前2）；作为主要完成人获得省部级科学技术奖（一等奖排名前2、二等奖排名第1）；全国百篇优秀博士论文奖及提名奖获得者；作为第一专利发明人获国家发明专利授权3项以上，实现成果转化并形成100万元以上经济效益；主持至少2项国家自然科学基金项目；经学校教师高级职务评审委员会通过破格晋升教授的优秀青年人才；青年三晋学者；取得海外高水平大学博士学位且有较为突出的学术成果。引进人才年龄一般不超过35周岁。

　　3、优秀博士：第一学历为国家统招全日制本科（不含独立学院和民办学院）的博士毕业生，以第一作者身份公开发表论文，至少在SCI或EI收录期刊2篇，年龄不超过35周岁。

三、招聘待遇

　  1、百人计划类别：安家费120万元（税前）；事业发展费理工科500万元；在职工作期间享受年薪不少于60万元（税前）。

　　2、青年百人计划：安家费40万元（税前）；事业发展经费最高60万元。前五年基本岗位绩效25万元/年（税前）。

　　3、优秀博士:安家费20-30万元（税前）；科研启动费5-18万。海外博士及博士后：前两年每年享受4.5万元的岗位绩效；国内博士及博士后：前两年每年享受3.7万元的岗位绩效。第三年开始根据工作业绩考核结果享受对应岗位绩效。

6、所有引进人员子女均可享受学校提供的优质学前、小学、初中教育资源

中心网址：

http://zyyzx.sxu.edu.cn/

引进高层次人次办法见山西大学网站：

http://rsc.sxu.edu.cn/rczp/135467.htm

联系人：周玉枝

联系电话：0351-7019297

电子邮箱：qinxm@sxu.edu.cn；zhouyuzhi@sxu.edu.cn;